第1天上班
“…完全不知道自己应该干什么”
“怎么没人带我呢？”
“同事好像都很忙啊…”
我是谁？我在哪？我要干嘛！
第一次上班，第一天，大部分人都会感到紧张和不安。
不知道应该准备什么，不确定能不能胜任工作，不清楚怎么和同事相处。
入职第一天怎么过？
怎样才能尽快融入工作环境，做个办事利索，人见人爱的职场新人？
下面这份【职场新人入职自适应指南】会给你思路。
1. 了解公司基本情况
包括但不仅限于业务情况，组织架构和公司环境。
【业务情况】
简单来说就是公司做什么，有哪些产品，发展情况是怎样的。
入职后，你需要从内部员工角度思考问题，多了解真是情况，发展重心。
【组织架构】
公司有哪些部门，是怎样的关系，你的部门在公司是什么样的位置，承担什么责任，部门有哪些工作岗位，和你息息相关的是哪些。这些问题，确认过，做到有基本认知。
【公司环境】
一般第一天都相对空闲，有人带你参观公司最好，如果没有的话，建议你自己抽时间走一下整个公司，确认一些地方，不同部门在哪，会议室在哪，餐厅在哪，再到你的办公室有什么，比如打印机在哪，饮水机在哪等。
小画桌白板-新人任务计划看板
2. 了解你的主要工作内容
最直观的就是你要做什么，怎么做，做成什么样。
如果主管没有在第一时间告诉你，建议你主动询问“今天什么时候方便具体聊一下工作内容”，可追加提问在聊之前你有什么要准备的，是否有材料需要看等。
聊的过程中，建议了解直接主管对你这个岗位，对你个人的最大期望是什么，你在后面的工作中重点去做。
3. 了解你的同事
一般你的主管会把你介绍给同事们，但是往往这个过程很快，你可能都来不及记下同事的面孔，更不要说谁负责什么。
建议你在第一天另外花一些时间去弄明白谁是谁。一般在工位上会有名牌，你可以在午休时多观察下，并争取和周边几位同事说上话。
对你的主管，他的行事风格你要有基本认识，不要求刻意迎合什么，但起码不要去踩雷区。
职场小Tips
1. 用心准备自我介绍
新人入职一定会有自我介绍这一步。
除了常规的个人信息，有两个建议
一是突出一个与你工作相关的特质，比如说表格做的好，PPT做的好，这可以为你争取额外的机会。
二是可以提一个兴趣爱好，多元化展示自己，并且给你的同事一个聊天话题，一个可以和你产生交集的由头。
2. 不要太过相信你的临时记忆能力
无论你当时对于一个任务有多清楚，也请一定要记下来事项是什么，是什么时间完成，涉及的人是谁。
一旦事情太多，你很容易混淆或者忘记，并且你可能会不好意思再去问一次，或者一下子问不到人，直接导致你错过完成时间或者办错事！
可以用小画桌任务卡片整理如下图的模板
还可以添加卡片备注,添加协作人,截止时间,完善自己的日常计划
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随时添加和修改自己的任务状态，创建自己的TODO List
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